Andrea Grobocopatel, fundadora y presidente de la Fundación Liderazgos y Organizaciones Responsables (FLOR), encabezó la entrega de los Premios FLOR a la Diversidad. Estas distinciones surgieron como reconocimiento a todas aquellas grandes empresas, pymes, ONGs y organismos del sector público que muestren ser ejemplos de gestión responsable y diversa. El premio les otorga visibilidad ante el resto de la sociedad para que sean modelos a seguir, invistiéndolos con la responsabilidad de ser los faros que iluminen al resto en el camino de la inclusión y el empoderamiento

Andrea Grobocopatel, fundadora y presidente de la Fundación Liderazgos y Organizaciones Responsables (FLOR), encabezó la entrega de los Premios FLOR a la Diversidad. Estas distinciones surgieron como reconocimiento a todas aquellas grandes empresas, pymes, ONGs y organismos del sector público que muestren ser ejemplos de gestión responsable y diversa. El premio les otorga visibilidad ante el resto de la sociedad para que sean modelos a seguir, invistiéndolos con la responsabilidad de ser los faros que iluminen al resto en el camino de la inclusión y el empoderamiento

Creada en 2012 por Andrea Grobocopatel, Fundación FLOR tiene como objetivo potenciar a personas con buenas ideas y promover instituciones sólidas y fuertes con buenas prácticas de gobierno, que sean sustentables gestionando la diversidad. A través de sus actividades, se promueve que valores como la inclusión, la responsabilidad, la generosidad y la solidaridad sean fuente de crecimiento, sustentabilidad, respeto y paz. Fundación FLOR alienta a las personas y a las organizaciones a descubrir el valor que aporta la diversidad, logrando este objetivo a través de actividades que promuevan la inserción de mujeres en posiciones de liderazgo, fomenten la inclusión laboral de personas con discapacidad y busquen el surgimiento de líderes responsables

Creada en 2012 por Andrea Grobocopatel, Fundación FLOR tiene como objetivo potenciar a personas con buenas ideas y promover instituciones sólidas y fuertes con buenas prácticas de gobierno, que sean sustentables gestionando la diversidad. A través de sus actividades, se promueve que valores como la inclusión, la responsabilidad, la generosidad y la solidaridad sean fuente de crecimiento, sustentabilidad, respeto y paz. Fundación FLOR alienta a las personas y a las organizaciones a descubrir el valor que aporta la diversidad, logrando este objetivo a través de actividades que promuevan la inserción de mujeres en posiciones de liderazgo, fomenten la inclusión laboral de personas con discapacidad y busquen el surgimiento de líderes responsables

Las organizaciones ganadoras fueron seleccionadas por el jurado integrado por representantes de excelencia del sector público, académico y consultoría: Fabiana Tuñez, Bernardo Kosacoff, Luis Ovsejevich, Daniel Arroyo, Laura Gaidulewicz, Lucas Utrera y Alejandro Melamed, junto con Andrea Grobocopatel, fundadora y presidente de Fundación FLOR. El proceso de selección fue enteramente auditado por Silvina Beziuk de la consultora internacional BDO. En la foto: Daniel Arroyo, Luis Ovsejevich, Bernardo Kosacoff, Andrea Grobocopatel y Laura Gaidulewicz

Las organizaciones ganadoras fueron seleccionadas por el jurado integrado por representantes de excelencia del sector público, académico y consultoría: Fabiana Tuñez, Bernardo Kosacoff, Luis Ovsejevich, Daniel Arroyo, Laura Gaidulewicz, Lucas Utrera y Alejandro Melamed, junto con Andrea Grobocopatel, fundadora y presidente de Fundación FLOR. El proceso de selección fue enteramente auditado por Silvina Beziuk de la consultora internacional BDO. En la foto: Daniel Arroyo, Luis Ovsejevich, Bernardo Kosacoff, Andrea Grobocopatel y Laura Gaidulewicz

En la categoría ONG, la Fundación “Todavía es Tiempo
“ resultó ser la ganadora. Francisco Marcenaro (foto), su director ejecutivo, destacó el reconocimiento de los trabajos de la Fundación que los compromete a seguir trabajando en la inclusión y enfatizó que la pobreza en el conurbano bonaerense es estructural. “Nos van a faltar 50 años trabajando de forma sostenida e inteligente para lograr expectativas de vida y educación dignos, con gobiernos que además sean honestos: ¿Qué hacemos con la gente en el mientras tanto?”, se preguntó

En la categoría ONG, la Fundación “Todavía es Tiempo
“ resultó ser la ganadora. Francisco Marcenaro (foto), su director ejecutivo, destacó el reconocimiento de los trabajos de la Fundación que los compromete a seguir trabajando en la inclusión y enfatizó que la pobreza en el conurbano bonaerense es estructural. “Nos van a faltar 50 años trabajando de forma sostenida e inteligente para lograr expectativas de vida y educación dignos, con gobiernos que además sean honestos: ¿Qué hacemos con la gente en el mientras tanto?”, se preguntó

El evento también contó con el panel “Viviendo la Diversidad”, moderado por el director de IDEA además de presidente de Accenture Argentina y Sudamérica Hispana, Sergio Kaufman. En el mismo participaron Jeremías Gamarra, Martina Nikolle Córdoba, Juan Diego Rondon, Joaquín Concetti y Andrea Nessi

El evento también contó con el panel “Viviendo la Diversidad”, moderado por el director de IDEA además de presidente de Accenture Argentina y Sudamérica Hispana, Sergio Kaufman. En el mismo participaron Jeremías Gamarra, Martina Nikolle Córdoba, Juan Diego Rondon, Joaquín Concetti y Andrea Nessi

Sociedad del Estado Casa de la Moneda recibió una mención por su trabajo, en la categoría Sector Público. Al respecto, Daniel Oscar Martínez, gerente de Recursos Humanos, expresó al recibir el reconocimiento: “Esta mención, refuerza el norte que nos fijamos en materia de diversidad y nos alienta a seguir trabajando y profundizando nuestras acciones”

Sociedad del Estado Casa de la Moneda recibió una mención por su trabajo, en la categoría Sector Público. Al respecto, Daniel Oscar Martínez, gerente de Recursos Humanos, expresó al recibir el reconocimiento: “Esta mención, refuerza el norte que nos fijamos en materia de diversidad y nos alienta a seguir trabajando y profundizando nuestras acciones”

Liliana D’Anunzio, directora ejecutiva de Fundación FLOR, Lucas Utrera y Luis Ovsejevich, presidente de la Fundación Konex

Liliana D’Anunzio, directora ejecutiva de Fundación FLOR, Lucas Utrera y Luis Ovsejevich, presidente de la Fundación Konex

Teté Coustarot estuvo a cargo de la conducción de la entrega de premios

Teté Coustarot estuvo a cargo de la conducción de la entrega de premios

Bernardo Kosacoff y Luis Ovsejevich

Bernardo Kosacoff y Luis Ovsejevich

En la categoría Grandes Empresas, Arredo resultó ganadora. Su gerente de Recursos Humanos, Fernanda Manuel, expresó: “Trabajar en la inclusión es un compromiso que hacemos con el corazón. Estamos convencidos de lo que hacemos. Nos gusta interpelar, cuestionar y aportar. Esto nos da más fuerza para seguir haciéndolo”

En la categoría Grandes Empresas, Arredo resultó ganadora. Su gerente de Recursos Humanos, Fernanda Manuel, expresó: “Trabajar en la inclusión es un compromiso que hacemos con el corazón. Estamos convencidos de lo que hacemos. Nos gusta interpelar, cuestionar y aportar. Esto nos da más fuerza para seguir haciéndolo”

En la categoría PyME, el ganador del Premio FLOR fue el estudio de abogados Zang, Bergel y Viñes
. Carolina Zang (foto), socia de la compañía, destacó que igualar oportunidades es lo correcto pero que además es estratégico. Un equipo diverso es más enriquecedor y genera más ideas

En la categoría PyME, el ganador del Premio FLOR fue el estudio de abogados Zang, Bergel y Viñes
. Carolina Zang (foto), socia de la compañía, destacó que igualar oportunidades es lo correcto pero que además es estratégico. Un equipo diverso es más enriquecedor y genera más ideas

Claudio Doller de BDO

Claudio Doller de BDO

Andrea Grobocopatel junto a Teté Coustarot y Agustina Torchio, quienes estuvieron a cargo de la locución del evento /// Fotos: Gentileza Brandia

Andrea Grobocopatel junto a Teté Coustarot y Agustina Torchio, quienes estuvieron a cargo de la locución del evento /// Fotos: Gentileza Brandia